第五十六章 有谁要预支工资的？（第三更）
“绩效奖？我们听都没传闻过，要我们如何信赖你们？！”
“没错，真的是一百块大连合，林总没有骗我们！”
“对，不承诺我们的要求我们就歇工！”
“让开！让开！我来摸摸！”
“不要人为改制！我们就是要拿七百块钱牢固人为！”
听到林诚说公司真的要发当月人为，人群顿时一片哗然，不过也有人并不信赖，大声质疑道：“大师不要信赖他，如果真要发人为给我们，我们有五千六百人，他那里有那么多钱收回来？”
“温馨！请大师温馨！”
……
“温馨！温馨！请大师温馨下来听我解释！”林诚从速把话筒拿了过来，连连大声号令工人们温馨下来。
好不轻易，工人们终究温馨下来了，林诚大声道：“同道们！工友们！大师的定见我都听到了，请你们仔谛听我解释，之前机器厂实施的是国企大锅饭体制，你们的牢固人为是七百块钱，不管是做得好还是做得差，大师拿的都是一个样的人为，导致大师的出产主动性不高，工厂的经济效益日渐下滑。”
“没错，全勤奖也是你们带领派人来考核的，万一你们随便计我们一个早退，那我们连一分钱都拿不到！”
“这钱不会是假的吧？”
面对这工人们七嘴八舌的诘问，林诚即便两世为人也感到一阵的头大，林文龙、毛小利等人更是将林诚一家团团围住，深怕那些工人会落空明智冲上主席台。
“我说大师不信赖我，总信赖真钞吧？林文龙部长，你随机从钞票堆里抽出二十张钞票出来，给大师验一验真假。”
“如何能够？！”
特别是面值一百元的钞票方块，更是令得统统人都双目发亮，恨不得下台把钞票方块一股脑儿全数抱回家。
“是你说要预付人为的吗？”林诚打量这小女孩道。
“是啊，一个礼拜前的大会上你们林家不是当众做出承诺吗，新的人为体系将会让我们拿到更高的人为，你们还在台上包管将来不会虐待我们工人呢！”
就在大师争相查验钞票的时候，林诚趁热打铁道：“现在大师信赖我们是拿出真金白银给大师发人为了吧？有谁要预付这个月的人为的？”
终究林福荣还是决定再信赖本身儿子一次，在当日上午十点召开了第二次全部职工大会，大会上，当林诚一家走上主席台的时候，再也不复前次的如潮掌声，取而代之的工人们的滔天诘责。
“甚么！明天就给我们发这个月的人为？”有人收回不成思议的叫声。
“天啊！”
“好勒！”林文龙大声应道，随即和七八个保安将一辆平板车推了过来。
当林文龙举着钞票走进人堆的时候，半信半疑的人们便抢先恐后的考证其钞票来了。
“啊！是真钞呀！”
“好嘞，你们傻呀，有钱拿都不晓得拿。”林文龙一边鄙夷着工人，一边从各个分歧的角度把钞票抽取了出来，然后下台给工人们考证。
人群中不竭收回惊呼声，他们的确不敢信赖本身的眼睛，平板车上堆放着三堆四四方方的钞票方块，别离对应着一百元、十元、一元三种票値。
“行吧，请你下台来！”林诚大声道。
看到这么多现金摆下台面，上面的工人说不动心那是不成能的，可大师也不晓得该不该信赖林诚，以是一时候大师都温馨下来了，面面相觑，不知所措。
“对呀，这几年来我们机器厂效益不好，糊口本来就非常宽裕，你再砍掉我们三百块钱人为，我们还如何在城里糊口？”
“不信赖我们有钱是么？林文龙部长，把现金给我抬出来！”林诚大声号令道。
听到林诚的问话，大师又再度答复了温馨，固然他们已经开端信赖林诚的诚意了，可大师都不想做第一个出头鸟，直到温馨了十几秒后，一声弱弱的声音俄然叫道：“我要预付人为，我的妈妈抱病了，我现在就需求用钱。”
“可现在机器厂是公营企业了，大锅饭体制也到了该突破的时候了，公营企业讲究的是按劳分派多劳多得少劳就少得，实施新的人为体系以后，牢固人为是少了三百块钱，可大师不要忘了另有绩效奖以及全勤奖呢，如果你们能完成当月的出产任务的话，那么绩效奖金很能够会超越四百块钱，如果又能做到全勤上岗的话，那么另有两百块钱全勤奖，这么一算下来，你们的总人为就起码有一千块钱了！”
“没错，这个月我们机器厂已经普通完工了，各项出产任务也已经下达到各个车间，只要你们能包管本身能完成这个月的出产任务，我就把这个月的根基人为与绩效奖发放给你，别的，谁如果能包管本身不缺勤的话，我连全勤奖都一起发。”林诚信誓旦旦道。
“真金白银就放在这里了，有谁要提早预付这个月的人为的吗？有没有？”林诚大声喊道。
……
“是我！”小女孩性子本来非常害臊的，之前在这五千多人的大会堂里一向坐在偏僻的角落里不吭声，但是为母则强，听到林诚说能够预付这个月的人为，林文龙又把一车钞票推了出来，小女孩顿时想起病重的母亲就再也坐不住了，英勇地站了出来，对林诚果断的说本身要预付人为。
“林董，为甚么砍掉我们三百块钱的人为？”
这是一个长得非常娇俏的女孩，年纪十七八岁摆布，一头乌黑的头发整整齐齐的盘在头上，浓眉大眼，弯弯的睫毛仿佛会说话，鼻梁清秀矗立，小巧敬爱的嘴巴一开口就暴露两排整齐的明白牙，下巴尖尖的，属于国人审美比较爱好的瓜子型，身材能够是因为营养不良的启事，瘦得让民气疼。
见到世人又喧闹起来，林诚从速大声制止工人们的喧华，等大师情感垂垂答复稳定的时候，林诚大声道：“绩效奖必然会有的，全勤考核将会引入磁卡考勤机，绝对能够做到公允公道！你们不是不信赖新人为会比之前多吗，那好，我明天就把这个月的人为提早付出给你们，等你们拿到人为后，看看是不是真比之前少！”
